“就算全区都知道我们要开房又怎么样？ ”最近，聊天截图引起了关注。
截图显示，该小组名为“示范区安全委员会成员单位”，内容公布在00:06点，其中，“必须承受压力。 即使全区都知道我们要开房了怎么办？ 不是没问题吗？ 我都能摆平。 按照原计划，年后，领导把我调到住建局，你在城里改，我们合作全区工程属于我们。 我已经向你提交了副科。 我是正科。 将来，我们会提出副县。 ’之后有下流的消息和6分40秒的视频。
焦作市城乡一体化示范区官方公关平台2月21日报道，不雅视频始于2023年1月18日。 事发当天下午，对涉案城市郭某、副主任张某进行了免职处理。 同时成立联合调查组对相关问题进行调查处理，案件正在处理中，进一步调查结果将及时通报。
一旦发生“事故”，出现舆论，上级部门及时应对、调查处理是理所当然的操作。 就这件事而言，短短100多字的聊天信息，其实包含着大量的信息，暴露的问题不仅不小，而且不少。
首先，一个党员干部与他人有不正当关系，是典型的生活方式问题，是明确的违纪行为。 特别是这种不正当关系如果在同事和上下级之间也发生，不仅性质会进一步恶化，影响日常工作，还可能发生利益输送和权钱交易等违法违规行为。
其次，这其中有些措辞也为纪委监察委员会等部门提供了线索。 比如说，“我们合作做全区工程是我们的”，这是一种自豪，还是已经开始动工了？ 郭某插手或间接插手了当地的一些工程项目？ 和当地的商人有不正当的往来吗？ 有其他经济问题吗？ 值得调查一下。
近年来，因发布错误信息而无意中在工作小组“自我通报”的干部并不是孤独的例子。 在这种偶然的情况下暴露出的问题，其实也有相似性。 那是很多违纪行为，日常并不是没有痕迹。 对这种共性问题，除了发现一起调查外，还必须深入分析，建立完善的监督和调查机制。
以此次曝光的不雅信息为例，“即便全区都知道我们开房又能怎么样”，一方面反映出郭某佟幸心大，缺乏敬畏，无视党纪国法的要求； 另一方面，也可能反映出个别党员干部在没有接受敏锐、及时、高效的日常监督的情况下，出言不逊，“没关系吧”。
如果郭某所说的是其内心的真实流露，那么这种思想认知、傲慢心态显然要被持续的日常监督和反腐压力所扭曲。
必须认识到，这件事绝不是花边新闻，而是严肃的纪律问题、法律问题，不仅社会影响极坏，而且严重破坏了党员干部应有的形象。 对不雅信息反映的问题，要决心追究到底，依法依纪严肃处理。 要让更多的郭某认识到，“没事”是暂时的，“摆平”是不可能的。
